第七十五章 人脉与警醒(第1/2页)

吴连松看着还有点不甘心的赵涵，摇头提醒道：“用耳朵听，不要用嘴巴说。”

赵涵这才恍然，赶紧低头。

“神秘领域，等级森严。”

这是郑老师讲授基础常识课时，着重给学员们强调的一句话。

下级要严格服从上级指导，上级肯定也会犯错，但犯错的概率，绝对要比下级要低得多的多。

欧阳天虽然不是异种者，却是资深人士，有发言的资格，她却什么身份都没有，充其量只是一个旁听者，是借着大佬的关系来蹭经验的。

胡组长没有在意赵涵的过度反应，只是瞪一眼欧阳天，继续说着：“还有其他的调查资料，我已经共享到群里，大家现在就可以查看，然后自行讨论。”

众人听到这里，纷纷低头，拿出手机来看。

闻人升在对方讲解的时候，就已将相关信息扫过一遍，牢牢记住。

他现在扫视着众人，只见大部分人看过手机后，都是一脸释然的样子。

有一个外联中心的女职员看过手机后，低声和旁边女同事讨论着。

“说是失踪，我看这位陈院长应该是主动消失的。”

“是啊，这种事分析起来简单，但最是麻烦棘手。一些罕见的异种者，仗着自身特殊，年轻时不敢冒险，不想吃苦，只当中了大奖，安心享受异种带来的好处，”她旁边一个女同事不屑道，

“结果35岁一过，没有晋升成专家，就仗着是惟一的适格者，能继续保有异种。”

“没错，等到这些人从某个渠道得知自己不再是惟一，就开始惊慌失措。想着先躲起来，闭关拼命，突破到专家级，可惜已经晚了。”那位女职员跟着嘲笑道。

她的女同事，随后语气有些羡慕道：“不过这位陈院长还真是能量不小，竟能惊动老板专门给她召开研讨会，还将公司三座大山一次性聚齐，可不常见。”

而其他人，胡组长等人则是默然不语，似乎在认真分析着什么。

吴连松有点心不在焉，估计还在惦记着家里西红柿的四种做法。

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